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IT跳槽:走好四步巧“上位”

企業(yè)動態(tài)
年初總是跳槽的黃金季節(jié)。據(jù)日前北京地區(qū)勞動保障部門發(fā)布的職場調(diào)查顯示:除去僅15%左右的工作人因各種因素限制不想或無法跳槽,考慮跳槽的工作人比例高達85%,尤以IT行業(yè)為甚。

年初總是跳槽的黃金季節(jié)。據(jù)日前北京地區(qū)勞動保障部門發(fā)布的職場調(diào)查顯示:除去僅15%左右的工作人因各種因素限制不想或無法跳槽,考慮跳槽的工作人比例高達85%,尤以IT行業(yè)為甚。由此可見,現(xiàn)在越來越多的IT職場人員希望通過跳槽提高待遇,獲得更大的發(fā)展空間。然而硬幣總是有正反面,如何規(guī)避跳槽風(fēng)險,實現(xiàn)成功跳槽,應(yīng)該是一個值得反復(fù)探討的話題。

中國首家職業(yè)顧問咨詢機構(gòu)——可銳職業(yè)顧問機構(gòu)的***職業(yè)顧問卞秉彬先生認為:事業(yè)發(fā)展總有幾個突破性的關(guān)口,就像從量到質(zhì)的突破需要一個積累,職業(yè)發(fā)展也如是,當(dāng)你費了九牛二虎之力仍然沒有突破的時候,你就要考慮方法和方向是否對頭了。

在某IT公司做普通程序員的李先生有著3年的工作經(jīng)驗,曾面試過不少知名軟件企業(yè),但均以失敗結(jié)束。通過一家職業(yè)規(guī)劃機構(gòu)的分析,李先生了解到自身的不足之處,隨后便選擇了權(quán)威IT培訓(xùn)機構(gòu)北大青鳥APTECH,在系統(tǒng)培訓(xùn)后有效解決了自己在職業(yè)發(fā)展上的諸多問題。半年后,李先生終于憑借自己的實力成功進入一家心儀已久的知名軟件公司。

對此職業(yè)顧問卞秉彬點評認為,通過上述李先生的案例,可以提煉出IT人成功跳槽的關(guān)鍵“四步走”:首先要作好充足的準備工作,了解自己并明確人生的近期和遠景規(guī)劃,在跳槽前仔細考慮、綜合分析自己的優(yōu)劣勢,思考自己到底適合做一名技術(shù)型人才、銷售型人才抑或管理型人才;其次是根據(jù)自己的人生規(guī)劃設(shè)計自己當(dāng)前的職業(yè)定位,即職業(yè)目標,比如自己下一步是做高級程序員還是項目經(jīng)理;做好自己的職業(yè)目標定位后,關(guān)鍵的一步便擺在面前,那就是如何實現(xiàn)自己的職業(yè)定位;***,便是根據(jù)自身實力的提升程度,選擇適合自己的目標企業(yè)和崗位,做到有的放矢,爭取一箭中的。

職業(yè)顧問卞秉彬認為,以上四個環(huán)節(jié)缺一不可。而其中的第三步,即如何實現(xiàn)自己的職業(yè)定位最為關(guān)鍵。由于IT業(yè)是一個知識技術(shù)更新快速的行業(yè),為保證自身能力能夠同步提升,選擇適當(dāng)?shù)穆殬I(yè)技能培訓(xùn)往往會起到事半功倍的促進效果。

北京勞動保障部門發(fā)布的職場調(diào)查結(jié)果也印證了專家的看法。調(diào)查中顯示,關(guān)于如何成功跳槽,半數(shù)以上被調(diào)查者看好職業(yè)技能培訓(xùn)的方式,其中占32.08%的工作人更是把進修充電作為提升職位和收入的最有效方法。記者在培訓(xùn)機構(gòu)北大青鳥APTECH走訪時發(fā)現(xiàn),學(xué)員中以培訓(xùn)充電作為主要目的的在職類學(xué)員占有著相當(dāng)一部分比例。

在如何選擇培訓(xùn)機構(gòu)的問題上,成功實現(xiàn)跳槽的李先生表達了自己的觀點:“其實,選擇培訓(xùn)與人們?nèi)粘Y徺I商品的過程是相似的,即多看,多比,多試。”以李先生選擇的北大青鳥APTECH為例,該培訓(xùn)機構(gòu)在規(guī)模、師資、教材、管理等多方面具有充分實力。據(jù)李先生介紹,北大青鳥APTECH教材更新上遵循著“全球同步開發(fā)”機制,從而使他能夠系統(tǒng)地學(xué)習(xí)和掌握到IT產(chǎn)業(yè)的***技術(shù)內(nèi)容。

同時,由于北大青鳥APTECH在培訓(xùn)過程中注重學(xué)員行業(yè)實踐經(jīng)驗的積累,在培訓(xùn)期間安排有金融、交通、電信等眾多熱門行業(yè)的項目案例,李先生也因此對各行業(yè)的軟件實際應(yīng)用環(huán)境具有了更深刻廣泛的認識,為他日后的成功跳槽奠定了堅實的基礎(chǔ)。

很多以前的同事紛紛羨慕李先生通過選擇正確的培訓(xùn)后獲得了優(yōu)異的發(fā)展前景,對此職業(yè)顧問專家認為,李先生之所以能夠成功跳槽,其實是正確遵循了成功跳槽的步驟:即首先做好準備、其次分析自己的定位、第三選擇適合自己的方式,再然后選準目標企業(yè)實現(xiàn)目標。職業(yè)顧問師提醒:職場跳槽,可能一步登天,也有可能一步踩空,但只要掌握了關(guān)鍵規(guī)律,像李先生一樣成功通過培訓(xùn)機構(gòu)借“力”撐竿,就可以輕松跳上稱心如意的職位,拿到高薪。

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責(zé)任編輯:張攀 來源: 膠東在線
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