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作為一名HR，日常需要發布各類招聘崗位信息。

以往自己都直接向部門領導獲取崗位需求，或者從求職網站復制、粘貼再修改。

這樣工作方式效率很低。

• 首先，打開網站一頓搜索，耗時耗精力；
• 其次，根據網站內容篩選復制信息到Word文檔，保存記錄；
• 再次，對崗位信息進行修改；

期間操作的步驟較多，辦事效率低。

這回有了ChatGPT人工智能，全部能一鍵幫您搞定，省時、省力、又省心。

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在這里我以發布自動架構算法測試工程師崗位需求為例：

向ChatGPT提問：

根據ChatGPT生成的崗位JD,內容較寬泛。

因我給的指示詞語不夠精確，生成的崗位信息不夠詳細。

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接下來進一步對ChatGPT進行調教。

• 崗位名稱：自動駕駛算法測試工程師；
• 要求：內容清晰簡潔、符合崗位特點、邏輯結構嚴謹；
• 行業：車聯網
• 薪資范圍：20K~60K
• 任職要求：理工類本科及以上學歷，通信、電子工程、自動化、車輛工程、計算機及相關專業，研究生和博士生優先，至少5年以上自動駕駛算法開發經驗；

加分項：

智能駕駛系統測試相關經驗，或對智能駕駛系統各軟件模塊都比較了解，或對智能駕駛系統某模塊（Planning/Perceprion）有比較深入的了解。

將上述JD崗位信息復制給ChatGPT讓它完成崗位的自動生成。

如想要ChatGPT生成的崗位信息更詳細，可將崗位職責需求寫得很詳細些。

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進一步對ChatGPT進行調教；

最后利用ChatGPT結合上下文功能對整體內容進行梳理總結，最終輸出一個完整的JD崗位信息。

至此，一個完整的招聘JD崗位就編寫完成啦！

最后，直接將崗位信息復制到招聘網站發布完事啦。

如果你覺得這樣調教麻煩。

還有一種快速生成招聘崗位JD的方法。

直接給到ChatGPT詳細信息一次性幫你生成崗位信息，再進行簡單的微調，就能快速完成招聘崗位JD的應用。

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總之，ChatGPT就是一款人工智能生成式文本機器人。

你不會的他會，你會的它也會，最終如何使用需要人類具備提問的能力。

能根據相關的指令詞提醒ChatGPT，這樣ChatGPT才能從真正意義上為我們工作、學習、生活助力。