Gartner最新研究數(shù)據(jù)顯示，2013年全球IT支出預(yù)計(jì)將超過(guò)3.7萬(wàn)億美元，與2012年3.6萬(wàn)億美元的支出預(yù)計(jì)相比，增長(zhǎng)3.8%。而大數(shù)據(jù)正在創(chuàng)造輝煌，將帶來(lái)大量就業(yè)機(jī)會(huì)。

Gartner 高級(jí)副總裁兼全球研究負(fù)責(zé)人Peter Sondergaard表示：“到2015年，大數(shù)據(jù)將為全球帶來(lái)440萬(wàn)個(gè)IT崗位，其中190萬(wàn)個(gè)IT崗位在美國(guó)。此外，在美國(guó)，每個(gè)大數(shù)據(jù)相關(guān)的崗位將催生三個(gè)非IT的就業(yè)機(jī)會(huì)。在未來(lái)的四年里，信息經(jīng)濟(jì)將推動(dòng)美國(guó)產(chǎn)生600萬(wàn)個(gè)就業(yè)機(jī)會(huì)。”

Sondergaard先生接著表示：“但是也有一個(gè)挑戰(zhàn)，那就是沒(méi)有足夠的行業(yè)人才。我們的公立和私立教育系統(tǒng)不能滿足我們的需求。因此，僅能填補(bǔ)三分之一的IT崗位空缺。數(shù)據(jù)專家將極其匱乏。IT領(lǐng)袖需要立即關(guān)注其組織如何發(fā)展并吸引所需的技術(shù)人才。這些崗位對(duì)于業(yè)務(wù)增長(zhǎng)是必要的，它們是新信息經(jīng)濟(jì)的未來(lái)。”

Sondergaard先生認(rèn)為，IT行業(yè)正在進(jìn)入力量匯聚的時(shí)代，這包括云、社交協(xié)同、移動(dòng)和信息的匯聚和整合。他說(shuō)：“這是一個(gè)加速變化的時(shí)代，現(xiàn)有的IT架構(gòu)將變得過(guò)時(shí)。你必需引領(lǐng)這個(gè)變化，有選擇地摧毀具有較低影響的系統(tǒng)，積極地改變IT成本結(jié)構(gòu)。這是一個(gè)匯聚的新世界、計(jì)算的新時(shí)代。”

云

云是其它三種力量的載體：移動(dòng)是個(gè)人云，社交媒體只有通過(guò)云才可用，而大數(shù)據(jù)是云的殺手級(jí)應(yīng)用。云將是永久穩(wěn)固的基礎(chǔ)。

Sondergaard先生表示：“云不僅僅關(guān)乎成本削減，也不僅是便宜的按需服務(wù)。事實(shí)上，90%的服務(wù)仍舊是基于訂閱，而不是現(xiàn)購(gòu)現(xiàn)付。我們剛剛實(shí)現(xiàn)云的成本效益，但遷移到云的組織機(jī)構(gòu)已經(jīng)被他們今天無(wú)法得到的新能力所吸引。它為應(yīng)用的設(shè)計(jì)，尤其是為云應(yīng)用的設(shè)計(jì)帶來(lái)新主張，并通過(guò)使故障架構(gòu)化作為一種設(shè)計(jì)理念而提供更多的彈性。云也指導(dǎo)我們的服務(wù)及服務(wù)水平，并在業(yè)務(wù)想要的結(jié)果與通過(guò)IT的老方法獲得之間形成對(duì)比。

移動(dòng)

2016年，全球?qū)⑹鄢龀^(guò)16億臺(tái)智能移動(dòng)設(shè)備。三分之二的移動(dòng)辦公人員將擁有一部智能手機(jī)，40%的人員將處于移動(dòng)狀態(tài)。IT領(lǐng)袖面對(duì)的挑戰(zhàn)是如何向其客戶和員工推動(dòng)這一新的渠道。

Sondergaard先生表示：“移動(dòng)是在正確的時(shí)間里進(jìn)行計(jì)算。它是所有應(yīng)用的入口，提供個(gè)性化、情境化的體驗(yàn)。它意味著營(yíng)銷獲得了更多與客戶溝通的時(shí)間、員工變得更有效率、流程得到大幅削減。”

在不到兩年的時(shí)間里，iPad在商業(yè)上的應(yīng)用將比黑莓更加普遍。一些CIO現(xiàn)在一口氣訂下數(shù)萬(wàn)臺(tái)iPad。生產(chǎn)力是驅(qū)動(dòng)力。在未來(lái)的兩年里，20%的銷售組織將使用平板電腦作為其現(xiàn)場(chǎng)銷售團(tuán)隊(duì)的主要移動(dòng)平臺(tái)。到2018年，70%的移動(dòng)工作人員將使用平板電腦或具有平臺(tái)電腦特點(diǎn)的混合設(shè)備。

Gartner預(yù)測(cè)，2016年，一半的非個(gè)人電腦設(shè)備將被員工購(gòu)買(mǎi)。到這個(gè)十年的尾期，用于商業(yè)的一半設(shè)備將被員工購(gòu)買(mǎi)。

社交計(jì)算

在未來(lái)的三年里，占主導(dǎo)地位的消費(fèi)者社交網(wǎng)絡(luò)將是其增長(zhǎng)的限制。然而，社交計(jì)算將變得更為重要。公司正在建立社交媒體。

Sondergaard先生表示：“社交計(jì)算正在從處于組織之外向成為業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)的核心這一方向發(fā)展。它正在改變管理的基本原則：如何建立目標(biāo)并激勵(lì)員工采取行動(dòng)。社交媒體使企業(yè)從等級(jí)結(jié)構(gòu)和團(tuán)隊(duì)架構(gòu)向跨任何組織界限的社區(qū)發(fā)展。”

大數(shù)據(jù)

通過(guò)利用來(lái)自內(nèi)部和外部資源的信息流，當(dāng)今的企業(yè)擁有無(wú)數(shù)的新機(jī)會(huì)：改變決策、發(fā)現(xiàn)新洞察、優(yōu)化業(yè)務(wù)并革新他們的行業(yè)。

大數(shù)據(jù)創(chuàng)造了一個(gè)關(guān)于信息、將信息或數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為收入的新的經(jīng)濟(jì)層。這將加速全球經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng)并創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì)。

Sondergaard先生表示：“展望未來(lái)，大數(shù)據(jù)超越了我們所能看到的。你需要了解如何處理混合數(shù)據(jù)，這意味著結(jié)構(gòu)化和非結(jié)構(gòu)化的數(shù)據(jù)混合，并且需要了解如何照亮‘暗數(shù)據(jù)’。暗數(shù)據(jù)是指收集的數(shù)據(jù)，盡管有價(jià)值但尚未使用過(guò)。未來(lái)領(lǐng)先的組織將因其預(yù)測(cè)算法的質(zhì)量而獨(dú)樹(shù)一幟。這是CIO的挑戰(zhàn)，也是機(jī)會(huì)。”