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數(shù)字化轉(zhuǎn)型企業(yè)管理者需要轉(zhuǎn)變的四種思維

原創(chuàng) 精選
數(shù)字化轉(zhuǎn)型
面對(duì)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,企業(yè)需要改變管理思維、重組業(yè)務(wù)流程、重塑管理體系等多項(xiàng)工作;但其中最重要也是最基本的,其實(shí)是企業(yè)管理者的思維方法。具體來(lái)說(shuō),至少有四種思維是企業(yè)管理者需要重視的。

數(shù)字時(shí)代滾滾而來(lái)。以數(shù)字技術(shù)為基礎(chǔ)的互聯(lián)網(wǎng)、移動(dòng)通信、大數(shù)據(jù)、人工智能等技術(shù),不僅加快了速度、提升了效率,而且產(chǎn)生了許多前所未有的功能,這些功能足以使企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)產(chǎn)生跨越式的發(fā)展。這就是企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型。

面對(duì)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,企業(yè)需要改變管理思維、重組業(yè)務(wù)流程、重塑管理體系等多項(xiàng)工作;但其中最重要也是最基本的,其實(shí)是企業(yè)管理者的思維方法。具體來(lái)說(shuō),至少有四種思維是企業(yè)管理者需要重視的。

一、互聯(lián)網(wǎng)思維

以互聯(lián)網(wǎng)為代表的現(xiàn)代信息網(wǎng)絡(luò)是數(shù)字經(jīng)濟(jì)的重要載體,而互聯(lián)網(wǎng)的背后,其實(shí)有許多和傳統(tǒng)企業(yè)思維模式完全不同的方面,值得企業(yè)管理者重視、思考。

互聯(lián)網(wǎng)思維的典型特點(diǎn)包括互聯(lián)互動(dòng)、簡(jiǎn)約和無(wú)邊界。映射到企業(yè)管理中,每一項(xiàng)都對(duì)傳統(tǒng)企業(yè)產(chǎn)生重大的影響。

首先,互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,企業(yè)和客戶(hù)、上下游處在一個(gè)無(wú)層級(jí)、分布式、永遠(yuǎn)在線(xiàn)的互動(dòng)網(wǎng)絡(luò)中。你可以和任何一個(gè)客戶(hù)、任何一個(gè)供應(yīng)商在任何時(shí)候產(chǎn)生“零距離”的鏈接,這和傳統(tǒng)企業(yè)的時(shí)空概念是完全不同的。企業(yè)既要迎接可能隨時(shí)產(chǎn)生的巨大網(wǎng)絡(luò)訂單的利好,也同時(shí)要接受運(yùn)營(yíng)瑕疵帶來(lái)的實(shí)時(shí)反饋甚至疾風(fēng)暴雨的負(fù)面。

其次,互聯(lián)網(wǎng)自身的發(fā)展趨勢(shì)是簡(jiǎn)約化的,即“少就是多”,信奉越簡(jiǎn)單的東西越容易傳播、越專(zhuān)注的產(chǎn)品越容易做到極致。無(wú)論是產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、規(guī)劃還是品牌定位和傳播,都力求簡(jiǎn)約和簡(jiǎn)潔,在最短的時(shí)間內(nèi)“抓”住用戶(hù)。想想我們十年前沉甸甸的手機(jī)包裝盒,再看看我們現(xiàn)在的電子產(chǎn)品恨不得就一層紙殼子,會(huì)不會(huì)有一種時(shí)代的隔離感?

圖 2009年發(fā)布的諾基亞N86手機(jī)盒(左)和2022年發(fā)布的iPhone14手機(jī)盒(右)

第三,無(wú)邊界性。在互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的推動(dòng)下,傳統(tǒng)的企業(yè)運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)劃分、信息交流等方面的界限被極大地弱化甚至消除,形成了一種全新的商業(yè)邏輯和思維方式。這種互聯(lián)網(wǎng)的無(wú)邊界思維體現(xiàn)是多方面的,包括市場(chǎng)拓展的跨越地理位置快速觸達(dá)全球,企業(yè)組織的跨越地域協(xié)同鏈接,也包括商業(yè)模式的界限模糊、跨邊界的合作和競(jìng)爭(zhēng)成為常態(tài),甚至包括供給兩端的角色界限模糊,消費(fèi)者很有可能直接成為品牌傳播者、內(nèi)容創(chuàng)造者甚至產(chǎn)品設(shè)計(jì)的參與者。

總之,互聯(lián)網(wǎng)思維強(qiáng)調(diào)的是開(kāi)放、共享、協(xié)作和持續(xù)創(chuàng)新,它要求企業(yè)在面對(duì)市場(chǎng)變化時(shí)保持高度的靈活性和適應(yīng)性。企業(yè)要想真正數(shù)字化轉(zhuǎn)型,核心成員必須理解、認(rèn)可和有效利用互聯(lián)網(wǎng)思維,不斷突破原有的局限,探索新的可能性。

二、大數(shù)據(jù)思維

在數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代,數(shù)據(jù)已成為繼土地、勞動(dòng)、資本和技術(shù)之后的又一關(guān)鍵生產(chǎn)要素。無(wú)論對(duì)國(guó)家數(shù)字經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)來(lái)說(shuō),還是對(duì)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的企業(yè)個(gè)體來(lái)說(shuō),數(shù)據(jù)資源都是關(guān)鍵要素。

但是,數(shù)字時(shí)代對(duì)“數(shù)據(jù)”的認(rèn)知,和工業(yè)時(shí)代是有明顯區(qū)別的。我們需要強(qiáng)調(diào),數(shù)字時(shí)代企業(yè)管理者必須具備“大數(shù)據(jù)”思維,也就是區(qū)別傳統(tǒng)的數(shù)據(jù)思維。那么,與傳統(tǒng)數(shù)據(jù)思維相比,大數(shù)據(jù)思維有何重大變化?這里強(qiáng)調(diào)兩點(diǎn)。

首先,隨機(jī)抽樣模式正在被全數(shù)據(jù)模式取代。過(guò)去,由于技術(shù)條件等原因的限制,我們一般根據(jù)隨機(jī)原則抽取樣本,用數(shù)理統(tǒng)計(jì)方法推斷——或者說(shuō)估算——出真實(shí)的總體數(shù)據(jù)。但數(shù)字時(shí)代,我們可以面對(duì)所有樣本進(jìn)行全數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析,從而得出全貌。例如一個(gè)企業(yè)的客戶(hù)情況,我們可以在短時(shí)間追蹤到每個(gè)訂單觸達(dá)的地域、采購(gòu)時(shí)間、采購(gòu)者的復(fù)購(gòu)信息等,然后對(duì)全量信息進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況得到一個(gè)準(zhǔn)確、快速、全面的分析,幾乎沒(méi)有誤差。

其次,要從因果關(guān)系思維轉(zhuǎn)變到相關(guān)性思維。過(guò)去,我們一般習(xí)慣于因果關(guān)系,就是知其然,還要知其所以然——換言之,我們?nèi)绻恢酪粋€(gè)事件的原因,總是不踏實(shí)、不敢決策。但數(shù)字時(shí)代,我們要習(xí)慣于大數(shù)據(jù)思維下的相關(guān)關(guān)系,也就是知道“是什么”即可,不必知道“為什么”——這種情況下,簡(jiǎn)單的數(shù)據(jù)相關(guān)即可帶來(lái)諸多的市場(chǎng)機(jī)會(huì)。舉個(gè)例子,我們知道用戶(hù)的手機(jī)丟了,那一定需要購(gòu)買(mǎi)新手機(jī),但麻煩在于我們不知道什么時(shí)候用戶(hù)丟了手機(jī)。但大數(shù)據(jù)時(shí)代,我們只要監(jiān)測(cè)到用戶(hù)查詢(xún)手機(jī)價(jià)格,那么用戶(hù)就有較大可能性購(gòu)買(mǎi)手機(jī)!

總之,大數(shù)據(jù)思維是數(shù)字化時(shí)代企業(yè)管理者的必備工具。管理者必須快速掌握這種思維模式,并轉(zhuǎn)化為實(shí)際的行動(dòng)策略。

三、區(qū)塊鏈思維

區(qū)塊鏈?zhǔn)且环N分布式的共享賬本和數(shù)據(jù)庫(kù),具有去中心化、不可篡改、全程留痕可追溯、公開(kāi)透明等特點(diǎn)。區(qū)塊鏈正在快速應(yīng)用在數(shù)字時(shí)代的各個(gè)領(lǐng)域,包括資產(chǎn)管理和追蹤、供應(yīng)鏈透明管理、數(shù)字身份管理、智能合約以及在支付和金融等領(lǐng)域的多種場(chǎng)景下。

數(shù)字時(shí)代,企業(yè)管理者必須具備區(qū)塊鏈思維,除了區(qū)塊鏈作為這一種顛覆性技術(shù)正在改變?cè)S多行業(yè)的方式之外,更重要的是區(qū)塊鏈背后的一些思維模式代表了數(shù)字時(shí)代的一些重要特點(diǎn)。

首先是分布式思維。區(qū)塊鏈?zhǔn)遣捎梅植际酱鎯?chǔ)的,而不是傳統(tǒng)的中心化。從企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理的角度,去中心化也是一種非常明顯的趨勢(shì),值得管理者思考。

其次是公開(kāi)化思維。區(qū)塊鏈的賬本是公開(kāi)透明、全程可追溯的,這種技術(shù)和模式正在快速擴(kuò)展到各個(gè)領(lǐng)域。在數(shù)字時(shí)代,企業(yè)的各種管理、運(yùn)營(yíng)都趨向面向內(nèi)外部人員的公開(kāi)透明,企業(yè)必須適應(yīng)在這種大背景下進(jìn)行企業(yè)的各項(xiàng)運(yùn)作。

第三是共識(shí)性思維。區(qū)塊鏈采用了一個(gè)分布在全球各地節(jié)點(diǎn)的網(wǎng)絡(luò)來(lái)共同維護(hù)一個(gè)共享的數(shù)據(jù)庫(kù)或賬本,信任來(lái)自來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)中大多數(shù)節(jié)點(diǎn)的一致同意,即共識(shí)機(jī)制;同時(shí)這種共識(shí)性思維鼓勵(lì)多方協(xié)作,共同維護(hù)系統(tǒng)的安全和穩(wěn)定性,降低了單點(diǎn)故障的風(fēng)險(xiǎn)。

總之,區(qū)塊鏈思維的背后有著數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代的許多趨勢(shì),利用區(qū)塊鏈思維解決傳統(tǒng)管理中的痛點(diǎn),可以讓管理者系統(tǒng)提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力和可持續(xù)發(fā)展能力。

四、虛實(shí)融合思維

虛實(shí)融合是數(shù)字時(shí)代的重要特征,甚至可以說(shuō),數(shù)字化轉(zhuǎn)型就是一個(gè)虛實(shí)融合的過(guò)程——利用數(shù)字技術(shù)改造和優(yōu)化實(shí)體業(yè)務(wù)流程,實(shí)現(xiàn)資源的高效配置。

具體說(shuō)來(lái),企業(yè)管理者在虛實(shí)融合思維中,要注意以下問(wèn)題:

首先,利用數(shù)字技術(shù)完成從實(shí)體操作到虛擬操作的轉(zhuǎn)變,已經(jīng)是大勢(shì)所趨不可逆轉(zhuǎn)。無(wú)論是電子商務(wù)的O2O(線(xiàn)上到線(xiàn)下),各種場(chǎng)景的增強(qiáng)現(xiàn)實(shí)與虛擬現(xiàn)實(shí)(AR/VR)技術(shù),還是工業(yè)車(chē)間的數(shù)字孿生技術(shù),都印證了這一點(diǎn)。企業(yè)必須重視如何將現(xiàn)有企業(yè)實(shí)體的資產(chǎn)、人員和流程,與數(shù)字化的平臺(tái)、數(shù)據(jù)分析及智能系統(tǒng)相結(jié)合,創(chuàng)造新的價(jià)值。

圖 生產(chǎn)流程數(shù)字孿生模型(來(lái)源:德勤大學(xué)出版社)

其次,虛實(shí)融合也同樣在推動(dòng)新的商業(yè)模式誕生,如訂閱經(jīng)濟(jì)、共享經(jīng)濟(jì)等,這些模式打破了傳統(tǒng)行業(yè)的界限。企業(yè)管理者應(yīng)該具有開(kāi)放視野,探索如何通過(guò)技術(shù)手段將實(shí)體資源與虛擬服務(wù)結(jié)合起來(lái),創(chuàng)造新的盈利點(diǎn)。

總之,虛實(shí)融合思維是數(shù)字化時(shí)代企業(yè)管理者不可或缺的能力,它幫助企業(yè)在實(shí)體與虛擬兩個(gè)維度之間架起橋梁,促進(jìn)資源的有效整合與創(chuàng)新,從而在復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境中保持競(jìng)爭(zhēng)力。

責(zé)任編輯:姜華 來(lái)源: 51CTO
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